3月23日上午，公司员工素质综合测评民主座谈会在公司310会议室顺利举行。会议主题是就公司2022年3月制定的21级员工综合测评相关内容进行民主评议，建言献策。此次综合测评民主评议，由21级辅导员朱曼婷老师主持，21级本科生员工代表参与评议。
朱曼婷老师首先介绍了英国上市公司365制定此次综合测评的目的和意义，本着公平公正的初心，公开、透明、规范的对员工素质进行综合测评，以促进员工公正合理的参与测评，并对此次会议参与评议的内容进行了详细的介绍，使参与评议的员工代表充分了解公司制定的相关测评内容。并在了解过程中，积极解答员工代表的相关问题。员工代表就民主评议内容互相交流意见，表达员工的真实想法。最后，经过对综合测评的公开公正民主评议，参与此次民主评议的员工代表对此次评议内容持赞成态度，本次综合测评民主评议会议圆满结束。
此次的民主评议，员工代表充分参与讨论并了解综合测评的细则方案，对推动员工积极参与和理解公司工作具有重要意义。
文/娄麓瑶、朱曼婷 图/刘梓欣
